Ingatlankezelési szakelőadó II. - Építészmérnök

MÁV-csoport

MérnökTeljes munkaidőHatározatlan idejűSZÉP kártyaNyugdíj pénztárEgészség pénztár
Szeged
Tapasztalat
Pályakezdő
Munkaidő
Főállás
Cégtípus
Nagyvállalat

Munkakör leírása

Ha szeretnél tapasztalatot gyűjteni a vasúti ingatlanok üzemeltetésében, akkor várunk csapatunkba!

  • A társaság kezelésében lévő ingatlanok műszaki állapotának felügyelete, ellenőrzése.

  • Épületek, építmények karbantartási, felújítási és hibaelhárítási feladatainak szakmai koordinációja és ellenőrzése.

  • Műszaki feladatok, munkák és kivitelezések előkészítése, nyomon követése és ellenőrzése.

  • A kivitelezési munkák műszaki tartalmának, minőségének és szerződés szerinti teljesítésének ellenőrzése.

  • Kapcsolattartás a kivitelezőkkel, szolgáltatókkal és a társterületekkel.

  • Műszaki dokumentációk, ajánlatok és költségvetések véleményezése.

  • Az üzemeltetési, karbantartási és felújítási tervek összeállításában való közreműködés.

  • Műszaki kimutatások, elemzések és vezetői döntést támogató anyagok készítése.

  • Az ingatlanállomány műszaki nyilvántartásának vezetése és aktualizálása.

  • Szükség esetén műszaki ellenőri feladatok ellátása.

Bővebb felvilágosítást ad:

Kazár Ádám +36 (70) 466 9942

Elvárások

  • szakirányú felsőfokú végzettség – építészmérnök

  • műszaki ellenőri végzettség és/vagy jogosultság előnyt jelent

  • kivitelezési, műszaki ellenőrzési vagy ingatlanüzemeltetési tapasztalat előnyt jelent

  • felhasználói szintű számítástechnikai ismeretek

  • önálló, felelősségteljes munkavégzés

  • jó kommunikációs és problémamegoldó készség

  • orvosi alkalmasság

Előny

  • műszaki ellenőri jogosultság

  • építési beruházásokban, kivitelezésben vagy műszaki ellenőrzésben szerzett gyakorlat

  • vasúti vagy egyéb nagyvállalati ingatlanállomány kezelésében szerzett tapasztalat

  • SAP ismeret

Amit ajánlunk

Bérezés:

  • Bruttó 677.600 Ft + juttatási csomag

A juttatási csomag tartalmazza:

  • 400.000 Ft/év SZÉP-kártya juttatás

  • hűség bónusz év végén (a hatályos belső szabályozás szerint)

  • a havi bruttó alapbér 4%-ának megfelelő önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás

  • havi nettó 7000 Ft összegű önkéntes egészségpénztári tagdíj-hozzájárulás

A fenti juttatások a naptári évben ledolgozott munkanapok arányában kerülnek kifizetésre.

Amit ajánlunk továbbá:

  • biztos munkahely

  • kiszámítható munkaidő és jövedelem

  • utazási kedvezmény (belföldön és egyes nemzetközi vasútvonalakon), szabályozás szerint a családtagok részére is

  • kedvezményes országbérlet vásárlási lehetőség munkavállalóink részére

  • szakmai fejlődési lehetőség

Teljes munkaidőHatározatlan idejűSZÉP kártyaNyugdíj pénztárEgészség pénztár
Feladva:
Jelentkezési határidő: